大力推进数字化转型,助力中小企业高质量发展

胡锦明
数字化转型是当前企业发展的重要趋势,也是提升企业竞争力和可持续发展的关键途径。党的二十大报告也强调,要支持中小微企业、专精特新企业的发展,促进数字经济和实体经济深度融合。

本文来自微信公众号“工联网iitime”,作者/胡锦明。

数字化转型是当前企业发展的重要趋势,也是提升企业竞争力和可持续发展的关键途径。党的二十大报告也强调,要支持中小微企业、专精特新企业的发展,促进数字经济和实体经济深度融合。

近日,在国新办举行的“推动高质量发展”系列主题新闻发布会上,国家数据局局长刘烈宏表示,智转数改、智能化改造、数字化转型是大势所趋,也是中小企业的必修课。近年来,我国中小企业数字化转型正从“理念规划、政策驱动”走向“规模实践、价值驱动”阶段。

此前,财政部和工信部联合发布了《关于做好2024年中小企业数字化转型城市试点工作的通知》,提出要聚焦企业需求,加快中小企业数字化转型,特别是优先将数字化转型需求迫切、具备一定数字化基础的专精特新中小企业纳入试点范围。同时,鼓励开发推广符合中小企业需求、高性价比的数字化产品、服务和解决方案,支持数字化服务商研发“小快轻准”数字化产品。在由联想与36氪研究院共同撰写的《中国中小企业数字化转型报告2024》也中指出,当前中国中小企业数字化转型意愿积极,预计今年在数字化转型上的投入水平将稳步增长,但六成企业依然处于早期阶段。那在中小企业数字化转型的过程中,还存在哪些难点?

据笔者了解,中小企业数字化转型的困境,主要集中在以下五个方面:

一是资金瓶颈,这是中小企业数字化转型面临的首要难题。企业在技术维护、设备更新、软件服务等方面需要支付大量的成本,且数字化转型的成效不会立竿见影需要长期的投入才能显现效果,这些都增加了企业资金投入的顾虑。

二是技术门槛,中小企业往往在技术方面存在短板。而数字化转型通常又涉及到大量的高新技术的应用,中小企业缺乏这方面的能力进行支撑。

三是人才短缺,中小企业在吸引和留住人才方面存在困难。一方面,中小企业无法提供与大企业相媲美的薪资和福利待遇;另一方面,中小企业的品牌影响力和发展平台相对有限,难以吸引高端人才的加入。

四是文化阻碍,一些企业主对数字化转型持保守态度,尤其传统企业的领导和员工对新技术、新模式持怀疑态度,使得在数字化转型过程中难以形成共识和合力。

五是市场竞争压力。当前,市场竞争日趋激烈,大型企业通过数字化转型进一步巩固了市场地位提高了竞争力,中小企业在市场竞争中处于劣势地位,如何在数字化转型中找到突破口成为亟待解决的问题。

为了解决上述难题,刘烈宏指出,下一步,国家数据局将会同国家有关部门,持续为中小企业数字化转型营造良好环境,并主要从加大政策支持力度、加强数据赋能、营造数字化转型生态等方面作出努力。同时,将支持开发适合中小企业的“小、快、轻、准”数字化产品、服务和解决方案,打造供需对接、全链协同、价值驱动的数字化转型生态。此外,还鼓励和支持互联网平台、行业龙头企业等立足自身优势,开放数字化资源和转型能力,帮助中小企业实现数字化转型。

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