数字化转型

尽管数字化转型围绕着技术,但人才的影响也一直被讨论。工厂能否利用人才资源,决定数字化转型成败与否。人是企业工作的核心,让合适的人担当角色至关重要,而能否控制管理风险的人才更加重要。
Sadin表示,低代码/无代码很重要,因为低代码/无代码使首席信息官通过提供适当的工具和流程使开发人员能够在不损害企业利益的前提下,在影子IT的领域中脱颖而出。但是他声称,IT领导者必须防止出现信息孤岛。
在移动互联网时代以前,传统零售商能够凭借在流通渠道当中的垄断优势吃“环节饭”,因而这些问题并不凸显;然而,在新零售业态蓬勃发展的今天,随着电商平台等零售模式的崛起,传统零售商的渠道比较优势逐渐丧失,传统的盈利模式难以为继,这些问题便凸显出来。

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