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外服云平台是上海外服（集团）有限公司自2015年自主研发的国内行业首创互联网人力资源服务平台，运用云计算、大数据、人工智能等科技手段为人力资源管理者提供专业服务，为企业创造价值。作为上海外服面向客户的线上服务统一入口，外服云平台通过Web端、微信端、APP端在内多种服务端口大数据贯通，连接起了3.5万家企业和230万名雇员，目前已形成集服务交付、数据交互和销售交易为一体的整体服务解决方案。

外服云公司建设和运营的上海外服云平台FSGPLUS（简称“云平台”）是上海外服（集团）有限公司自2015年自主研发的国内行业首创互联网人力资源综合服务平台。作为线上服务统一入口，云平台通过Web端、微信端、小程序端、APP端多端口，连接起5万家企业和300万名雇员。如今的外服云平台3.0由“企业云”和“雇员云”组成。

外服云公司建设和运营的上海外服云平台FSGPLUS（简称“云平台”）是上海外服（集团）有限公司自2015年自主研发的国内行业首创互联网人力资源综合服务平台。云平台的建设顺应了线上经济发展的大势，运用了云计算、大数据、人工智能等科技手段为人力资源管理者提供专业服务，与上海外服集团36年的线下服务经验深度融合，为企业创造价值。

上海外服服务的一家小型国有医药企业，正处于从前期研发向新产品商业化发展的快速成长阶段。随着公司在全国的快速发展，人力资源管理上也提出了“SMART HR“的要求，希望改变人力资源传统线下管理模式，借助外部供应商分享中小企业人力资源转型经验，寻求数字化人力资源解决方案，搭建数字化员工体验平台。外服云公司为客户提供了“上海外服云平台（FSGPLUS）”的一站式数字化平台解决方案，解决客户全国发展的管理痛点，满足客户对高效管理的诉求，提升员工体验，赋能业务发展，实现人力资源管理的数字化转型。

上海外服服务的一家小型国有医药企业，业务的快速发展带来频繁的组织调整，人员的急速增长也给人力资源管理带来了越来越多的挑战，客户急切希望聚焦人力资源业务痛点，通过智能化服务平台，打造敏捷组件化服务架构。外服云公司为客户提供了“上海外服云平台（FSGPLUS）”的一站式数字化服务，满足客户对高效管理的诉求，提升员工的体验，赋能业务的高速发展，实现人力资源管理的数字化改革。